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Mon, 06.09.2010 KW: 36
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Tchibo eAssessment - webbasierter Test zur Vorauswahl von Nachwuchskräften

Tchibo bietet verschiedene attraktive Einstiegsprogramme für Führungsnachwuchs (Traineeprogramme Vertrieb & Marketing, Produktmanagement Non Food, Unternehmenssteuerung, Supply Chain Management, Personnel Service, das International Corporate Trainee Programm sowie das Führungsnachwuchsprogramm Vertrieb). Kandidaten, die sich – möglicherweise angeregt durch den ebenfalls von CYQUEST realisierten virtuellen Unternehmensrundgang "ViRoN" - bei Tchibo auf eines der angebotenen Traineeprogramme bewerben und die erste Vorselektion auf Basis der Lebenslaufdaten überstehen, werden anschließend zum Tchibo-eAssessment eingeladen.

Im Rahmen des eAssessments werden die Kandidatinnen und Kandidaten mit verschiedenen Testverfahren konfrontiert, die sie in situativen Online-Tests hinsichtlich kognitiver Leistungsfähigkeit sowie Problemlösekompetenz und Planungsfähigkeit überprüfen.


Die aufwendige Gestaltung lehnt sich an den virtuellen Unternehmensrundgang ViRoN an und ermöglicht Einblicke in das Unternehmen Tchibo und transportiert zentrale Personalmarketingbotschaften.

Weiterführende Informationen zum Tchibo eAssessment finden sich auch auf der CYQUEST Website http://www.cyquest.net.
 
 
 
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